“有了这份集体协商合同，我就多了一份保障，还有政府部门做后盾，我心里更踏实了。”近日，浙江省庆元县的快递员胡师傅说。

不久前，庆元县召开新就业形态领域行业工资集体协商合同签订仪式，该县首份新就业形态领域行业集体合同正式签订。在此之前，庆元县恒光快递有限公司代表与职工方代表同桌而坐，围绕工资增长机制、工资发放时间、工作时长、工资水平、人员安全等关系到新就业形态劳动者切身利益的事项展开协商。经过激烈的讨论、争论，双方达成一致意见。

据了解，为扎实促进工资集体协商工作提质增效，庆元县人社局联合县总工会、县工商联，多次入企宣传、现场指导，不断增强职企双方协商意识，最终促成这一协商结果。

本次签订的集体合同，对新就业形态劳动者权益保护进行了全面的升级。合同约定，快递员每天工作不超过7小时，平均每周工作不超过42小时，派单计件工资不低于0.8元/件，日工资不低于100元/天。这些条款真正把保护快递行业劳动者的合法利益落到了实处。

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