甘肃金昌市工会重点工作实现创新突破

2023-07-12 17:15:29   浏览:

       今年以来,甘肃省金昌市总工会以服务全面转型高质量发展为主线,以提升职工维权服务实效为重点,以推进“三抓三促”专项行动为抓手,高质量推进工会重点工作,以实际行动迎接中国工会十八大胜利召开。
       职工思想引领得到新提升。全市工会以党的二十大精神为指引,上半年,先后举办学习宣传贯彻党的二十大精神专题宣讲会126场次;依托劳模(工匠)和企业职工宣讲团,开展“中国梦·劳动美——凝心聚魂跟党走,团结奋斗新征程”主题宣传宣讲活动32场次;举办了“学习贯彻二十大·礼赞时代奋斗者”全市职工文艺晚会,引领职工群众坚定不移听党话、跟党走。
       职工建功立业展现新作为。全面启动了2023年全市34个工种(项目)的职工职业技能大赛活动。目前,已完成了电工、化学实验、物业管理、加油站操作员等10个工种(项目)的技能大赛活动,参赛职工1100人次。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,推荐选树了“全国工人先锋号”1个;甘肃省五一劳动奖状1个、五一劳动奖章5名,工人先锋号3个;4月27日,召开了庆“五一”暨五一劳动奖和工人先锋号命名会议,授予25个单位“金昌市五一劳动奖状”,35名个人“金昌市五一劳动奖章”;授予45个集体“金昌市工人先锋号”称号;命名表彰了全市12个创新型班组和10项职工优秀创新技术成果。
       工会组织建设注入新活力。开展“县级工会加强年”暨深化全市基层工会组织规范化建设专项行动。截至目前,全市新就业形态群体建立工会组织68家,其中企业单独建立工会组织62家,发展会员4142人,会员入会率94.8%。坚持重心下移,加大对基层工会指导支持力度,制定印发了《关于进一步规范基层工会组织组建及换届选举工作的指导意见》。开展了工会机关干部赴基层蹲点活动,市县(区)工会投入资金21.3万元,下派蹲点干部30人次,帮助基层工会解决问题88件次,推动基层工会建起来、转起来、强起来。
       职工权益维护取得新实效。把维护职工合法权益作为工会履职的重点任务,对全市30多家企事业单位工资集体协商情况进行了专题调研,举办了“集体协商指导员专题培训会”;组队参加了甘肃省第二届城市工会集体协商竞赛。开展了“尊法守法·携手筑梦”服务农民工法制宣传活动,发放宣传资料1000余份;召开了全市工会劳动领域维护政治安全工作会议,开展了劳动关系矛盾风险隐患专项排查化解工作,确保“五个坚决”要求落到实处。
       服务职工工作打造新亮点。常态化开展“我为群众办实事”实践活动,在全省工会率先开展了新就业形态工会会员子女“爱心托育”服务试点工作;为困难职工和农民工提供就业岗位信息880个;为336户建档困难职工发放第一批专项帮扶资金145.12万元。加大职工互助保障工作力度,今年新增参保单位9家,参保职工774人次,理赔86人次18.41万元;建成“职工健康互助小屋”4家。充分利用“五一”“六一”“端午”等节日,开展了多种形式的慰问活动,发放慰问金、慰问品共计11.6万元。
       工会自身建设迈上新台阶。坚持不懈抓好工会系统党的建设,履行主体责任、落实一岗双责,营造工会系统风清气正的政治生态。做好“智慧工会”运行管理,全力打造线上线下相融合的服务职工枢纽平台;下拨资金30万元,开展“提升职工生活品质”试点工作,与金川集团公司工会联合承办了全省国有企业工会主席座谈会;与市体育局、金川集团公司工会联合承办甘肃省第五届职工运动会乒乓球比赛,扎实做好赛事筹备工作;持续推进“三抓三促”专项行动走深走实,奋力开创全市工会工作新局面。
原文链接:https://www.workercn.cn/c/2023-07-12/7906372.shtml