无锡市锡山区工会“维权保障”工程增强职工安全感
2023-10-12 20:01:36 浏览:
近年来,江苏省无锡市锡山区各级工会大力实施“维权保障”工程,落实深化维护产业工人权益的普遍措施,从根本上维护职工合法权益,使广大职工群众的安全感更加充实、更有保障、更可持续。
民主协商机制持续优化。健全以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,制定下发《关于进一步加强职工代表大会制度建设的意见》,召开职代会现场观摩会,开展“护航安全健康,携手共促发展”民主管理主题活动,广泛征集职工代表优秀提案和民主管理“金点子”,推进职代会、工代会规范化建设。锡山区总工会被评为全省推动厂务公开民主管理工作先进单位。建立集体协商指导工作室,开展集体协商“五讲行动”,全区每年开展集体协商企业建制率达98%,培育集体协商三星企业27家、二星企业24家。
劳动法律服务更加深入。广泛开展普法活动和劳动法律监督检查,源头预防和化解劳动关系矛盾风险。全区累计抽查600余家。区总工会获评区“七五普法”先进单位,《劝退要合规,权益当维护》等5个案例获评全省工会劳动法律监督和信访处理十大典型案例。积极回应上访职工诉求,参与三方机制组庭审理群体性劳动争议仲裁案件达400起。创新打造工会、律所、律师工作联盟,促成区总工会法律援助律师与各镇(街道)总工会结盟结对,构建法律人才培育、法治宣传教育、劳动法律监督、劳动关系协调、职工法律援助全链服务体系,提升全区各级工会依法治会、依法维权能力水平。
安全生产监督扎实推进。列出安全生产重点工作清单、安全生产目标管理责任工作推进计划,成立锡山区总工会安全生产工作领导小组,积极参与区安全生产督导工作,督促企业落实安全生产主体责任和全员岗位安全生产责任制。长效化开展“安康杯”竞赛和安全隐患随手拍活动,动员广大职工查身边隐患、保人身安康、促企业发展,群众性安全生产监督作用充分发挥。全区52个集体和个人获评全国和省市“安康杯”竞赛荣誉。组织2500余名基层工会干部和班组长进行安全培训,着力提升安全生产事故防范能力。
原文链接:https://www.workercn.cn/c/2023-10-12/8010970.shtml
民主协商机制持续优化。健全以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,制定下发《关于进一步加强职工代表大会制度建设的意见》,召开职代会现场观摩会,开展“护航安全健康,携手共促发展”民主管理主题活动,广泛征集职工代表优秀提案和民主管理“金点子”,推进职代会、工代会规范化建设。锡山区总工会被评为全省推动厂务公开民主管理工作先进单位。建立集体协商指导工作室,开展集体协商“五讲行动”,全区每年开展集体协商企业建制率达98%,培育集体协商三星企业27家、二星企业24家。
劳动法律服务更加深入。广泛开展普法活动和劳动法律监督检查,源头预防和化解劳动关系矛盾风险。全区累计抽查600余家。区总工会获评区“七五普法”先进单位,《劝退要合规,权益当维护》等5个案例获评全省工会劳动法律监督和信访处理十大典型案例。积极回应上访职工诉求,参与三方机制组庭审理群体性劳动争议仲裁案件达400起。创新打造工会、律所、律师工作联盟,促成区总工会法律援助律师与各镇(街道)总工会结盟结对,构建法律人才培育、法治宣传教育、劳动法律监督、劳动关系协调、职工法律援助全链服务体系,提升全区各级工会依法治会、依法维权能力水平。
安全生产监督扎实推进。列出安全生产重点工作清单、安全生产目标管理责任工作推进计划,成立锡山区总工会安全生产工作领导小组,积极参与区安全生产督导工作,督促企业落实安全生产主体责任和全员岗位安全生产责任制。长效化开展“安康杯”竞赛和安全隐患随手拍活动,动员广大职工查身边隐患、保人身安康、促企业发展,群众性安全生产监督作用充分发挥。全区52个集体和个人获评全国和省市“安康杯”竞赛荣誉。组织2500余名基层工会干部和班组长进行安全培训,着力提升安全生产事故防范能力。
原文链接:https://www.workercn.cn/c/2023-10-12/8010970.shtml