LABOR LAW INFORMATION
江苏省工会劳动法律监督十大典型案例出炉
2024-12-04 17:27:38 浏览：
日前，省总工会通报第四期全省工会劳动法律监督十大典型案例，主要涉及新就业形态用工、农民工工资支付、高温期间劳动者合法权益、生育津贴、劳务派遣用工等方面情况，集中反映了当前劳动关系热点问题和职工权益容易受到侵害的几种常见情形。南京市栖霞区总工会《早介入促调解 保障好新就业形态群体合法权益》入选。
作为我国劳动者的重要组成部分，新就业形态劳动者发挥着越来越重要的作用，他们的权益维护也引发社会广泛关注。栖霞区总工会将法律宣传的触角延伸到驿站，针对这一特殊群体开展了具有针对性的法律宣传活动。在驿站中，为新就业形态劳动者们详细解读与他们息息相关的法律法规，包括劳动报酬、工作时间、劳动保护等方面的规定。针对他们在工作中可能遇到的平台规则解读、劳动纠纷处理等问题，提供了详细的法律指导和建议。例如，对于外卖骑手在送餐过程中发生交通事故后的责任认定和赔偿问题，以及网约车司机与平台之间的合同关系和权益保障问题等，都进行了深入浅出的讲解，帮助新就业形态劳动者更好地应对工作中的法律风险，保障自身合法权益。
原文链接：https://www.workercn.cn/c/2024-12-04/8406660.shtml
作为我国劳动者的重要组成部分，新就业形态劳动者发挥着越来越重要的作用，他们的权益维护也引发社会广泛关注。栖霞区总工会将法律宣传的触角延伸到驿站，针对这一特殊群体开展了具有针对性的法律宣传活动。在驿站中，为新就业形态劳动者们详细解读与他们息息相关的法律法规，包括劳动报酬、工作时间、劳动保护等方面的规定。针对他们在工作中可能遇到的平台规则解读、劳动纠纷处理等问题，提供了详细的法律指导和建议。例如，对于外卖骑手在送餐过程中发生交通事故后的责任认定和赔偿问题，以及网约车司机与平台之间的合同关系和权益保障问题等，都进行了深入浅出的讲解，帮助新就业形态劳动者更好地应对工作中的法律风险，保障自身合法权益。
原文链接：https://www.workercn.cn/c/2024-12-04/8406660.shtml