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新入职员工无法提交缴纳社保公积金所需文件,公司有何风险?

工伤等社会保险赔付的风险,建议贵司督促员工尽快办妥相关手续,如果无法办妥,建议谨慎录用。

律师问答 | 2019-05-23

浦东法院发布2018年度劳动争议审判白皮书

工伤保险待遇纠纷等。  与往年相较,劳动合同纠纷案件总量和所占比重的双重下降,是今年劳动争议案件中较为显著的特点。自2016年开始,不但劳动合同纠纷案件的数量呈现逐年下降的趋势,其所占劳动纠纷案件总量的比例也从2016年的89.14%下降到2017年的79.08%,并在2018年进一步降至73.56%,反映出近年来在案件数量总体保持平稳的情况下,劳动争

专业文库 | 2019-05-06

共享经济下劳动关系认定的困境与进路

工伤等待遇,随着网约车公司支付的补贴减少或取消,会造成双方矛盾激化引起诉讼风险。  (二)从监管层面分析,政府未明确双方关系,由平台公司与驾驶员两方自行协商确定,导致法律关系的多元化  《暂行办法》规定了网约车公司和司机之间可自行约定签订合同的多样性。该规定实际上并未明确网约车平台和司机之间的法律关系,而将认定法律关系

专业文库 | 2019-03-13

仲裁明明赢了,为何仍要起诉?

工伤,劳动能力鉴定结论为7级,后因公司未支付其工伤待遇产生争议,小张向仲裁起诉要求公司支付工伤待遇,仲裁支持了小张的请求。但在庭审结束后、裁决作出前,小张的病情恶化,经重新鉴定后伤残等级认定变为6级,在收到裁决书后,小张遂向法院起诉,诉讼请求也发生相应进行了增加和变更。  根据《工伤保险条例》和各地有关规定,工伤7级和工

专业文库 | 2019-02-19

"996"工作制,得治!

工伤和职业病的风险,不仅伤害员工,还会为企业带来额外损失。  此外,当代的很多工作岗位,特别是对与脑力劳动者来说,产出与工作时间常常不完全成正比。前麦肯锡资深合伙人山梨广一在其著作中指出,"强制决定截止时间"相比"强制延长工作时间"更有利于效能的提升。有限的工作时间可以使员工思考如何提高工作效率,对企业

专业文库 | 2019-02-26

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