台湾:劳工伤亡频传 工会要求“防灾假”立法

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2018-07-10 | 来源:大纪元

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  【大纪元2018年07月10日讯】(大纪元记者庄丽存台湾台北报导)为因应强台玛莉亚来袭!专柜暨销售人员产业工会等团体10日至忠孝SOGO百货抗议,要求百货公司不得强迫专柜人员于台风天出勤,以保障广大劳工生命安全,也持续呼吁于今年年初修恶劳基法的民进党立法委员,正视服务业、运输业、各行各业劳工天灾出勤的生命安全,尽速让防灾假立法。


  专柜暨销售人员工会表示,过去几年,针对苏迪勒、尼伯特、莫兰蒂、马勒卡四个台风侵台期间,百货专柜人员的出勤状况,该会曾分别进行过三次调查;结果,每次均有70%以上的柜哥柜姐,被要求于风灾时出勤。其中,比率最高的百货,是2016年尼伯特台风,同属远东集团旗下的SOGO和大远百,分别有97.6%及95.9%的柜哥柜姐出勤。


  专柜暨销售人员工会指出,在百货业,柜商聘请专柜人员后多将管理权移交百货公司。实务上,台风天上班与否完全由楼管依照百货高层指令,以电话或讯息单方面告知,从来不曾征询专柜人员意愿。而除了受制于上述的高额迟到、空柜罚款与扣发全勤奖金外,台风天被迫出勤的柜哥柜姐们,绝大多数也不曾获百货公司给予任何额外津贴。


  在台湾有众多案例,可以清楚看见,在台湾,劳工于台风期间冒危险上班的情形普遍,生命安全遭受极为严重威胁,因此,工会认为,为保障包括百货专柜人员在内之广大劳工的生命安全,政府应尽速立法规定“防灾假”,以法律位阶与强制力足够的规范,来遏止雇主强迫劳工于灾害期间出勤。


  专柜暨销售人员工会等团体强烈要求劳动部,勿再阻挡、推托“防灾假”立法。未来立法内容,则应规定劳工因灾害停止上班,雇主不得扣发薪资及并入任何假别计算;至于灾害期间出勤之劳工,雇主则应给付双倍工资。如此,方能有效保障劳工权益。


原文链接:http://www.epochtimes.com/gb/18/7/10/n10551121.htm

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